budeš se asi divit - noname (web) (02.01.2005 13:10:22) budeš se asi divit, ale na některé (zejm. nižší) pozice je takových exotů devět z deseti. CVčko napsané jako slohová práce včetně toho že jeho otec byl komsomolec, nebo naopak dvacetistránkové CV ve vázaných deskách s kapsou na CD, kde je toto CD pro jistotu ještě v PDF, exoti co si hned po příchodu řeknou o kafe, džus a vodu a pak rozvalení s nohama od sebe tvrdí že všechno umí a všude byli, exoti co mají napsanou plynulou znalost a.j. a když se jich člověk zeptá jak dlouho se učili, tak že dva roky na základce tak je člověk přezkouší a oni plynule řeknou tak akorát maj nejm is džon, atd. | |
- carpenter (web) (02.01.2005 17:27:44) no, já nevím, ale stavět hodnocení uchazeče zrovna na pohovoru, kde se každý běžný člověk, který zrovna nestudoval na DAMU herectví, nachází v poněkud nestandartní a znervózňující situaci, je nefér. Já mám spíš tu zkušenost, že zaměstnanci, kteří bravurně zvládli pohovor, stáli v praxi za velký kulový a naopak...:o) | |
Klasika.. - KITI (web) (02.01.2005 18:22:58) Mám zkušenost, že stačí prvních pár vteřin osobního kontaktu a máte polovinu pohovoru za sebou. Já mám také zkušenost s vtipálky, co je nejdříve zajímá výše platu a zaměstnanecké výhody. Přiznávám ale, že jsem ráda, že se momentálně nenacházím v pozici uchazeče o zaměstnání. Znáte to : 2 herci proti sobě... | |||||||||
|
Pohovor - Huhla (web) (03.01.2005 08:32:44) Mě by zase zajímalo, jak se odpovídá člověku na otázku, co by přinesl firmě, když o firmě ví velký kulový. Když si něco zjistím, například od známých, a řeknu (jsem IT): Já sem chci nastoupit proto, že máte nemožný informační systém, který bych chtěl vylepšit, a to hovado z personálního neumí ani s mailem, tak bych ho to rád také naučil a koukal jsem na některé vaše obchodní procesy, myslím, že to bych také rád racionalizoval... Fakt by mě zajímalo, jestli by mě vzali... A takový ty kecy ve smyslu: Chci se podílet na úspěchu vaší firmy, jsem flexibilní, mám hlad po úspěchu atd., to jsou kokotiny. V praxi je to opravdu tak, že když sháníš práci, odpovíš na hafo inzerátů a pak čekáš, kdo se ozve (občas na to serou, občas si tě tzv. dají do db), no pak, když nejsi rozený encyklopedista, můžeš mít problémy. A může nastat ještě jiný problém, když napíšeš třeba CV na internet (jobs apod.), a pak se ti přímo ozve nějaká firma... | |||||